Ons team leidt uw werknemer door de aanvraagprocedure van de 30%-regeling. De 30%-regeling in Nederland is een belastingvoordeel voor kennismigranten die naar Nederland komen om te werken. Deze werknemers kunnen een belastingvrije vergoeding krijgen ter hoogte van 30% van hun brutosalaris. Unusual Payroll ondersteunt bij het voorbereiden van relevante informatie, de coördinatie tussen werkgever en werknemer en de opvolging tijdens het aanvraagproces.
Een van de voordelen van de 30%-regeling in Nederland is dat kennismigranten en hun echtgenoten hun buitenlandse rijbewijs kunnen inwisselen voor een lokaal Nederlands rijbewijs, zonder een theorie- en praktijkexamen te hoeven afleggen. Ons team staat klaar om werknemers zorgvuldig door deze procedure te begeleiden. Deze ondersteuning helpt medewerkers om sneller te wennen aan het dagelijkse leven in Nederland.
Als kennismigranten hebben werknemers ook het recht om hun echtgeno(o)t(e) en kinderen naar Nederland te laten komen en verblijfs- en werkrechten voor hen te verkrijgen. Ons team heeft al veel gezinnen geholpen bij hun overstap en staat klaar om het gezin van uw werknemers mee te nemen op reis. Aanvragen voor verblijf van familieleden moeten worden beoordeeld op basis van de verblijfsstatus van de werknemer en de persoonlijke omstandigheden. Daarom zijn correcte documentatie en gestructureerde opvolging belangrijk.
Aanvraag voor de 30%-regeling
Omwisseling van het rijbewijs, ook voor de partner
Onboarding- en vestigingsondersteuning voor expats
Begeleiding bij de Nederlandse zorgverzekering
Ondersteuning bij pensioen en secundaire arbeidsvoorwaarden
Inschrijving bij de gemeente, inclusief ondersteuning bij BSN en RNI
